盧市長指出，台中市政府敬師禮券制度112年與113年皆發放600元禮券，今年則提升至1千元，並擴大發放範圍，不僅市立學校教師受惠，連同國立高中職以下學校職員及中央委託辦理之非營利幼兒園、職場教保服務中心也全面納入，體現教育「有教無類」的精神。此外，對於國立學校部分，教育部雖僅提供教師敬師禮券，但市府也特別補助校內職員工，確保所有在台中市境內教育崗位上的人員都能獲得。

「教育是看不見的工程！」盧市長也說，教育向來是台中市最重要的施政目標，也是市府預算中比重最高的領域，因為唯有投資教育，城市才能持續進步與繁榮。她特別感謝全市近4萬名教師在各級教育場域的奉獻，強調教育雖不易立即見效，但卻是城市未來的關鍵。她進一步表示，為支持教師專業成長，市府積極推動各項創新措施，包括全國首創的閱讀輔導團與多元學習社群；同時也率先推出市籍教師海外進修計畫，回國後將所學經驗回饋現場。

教育局長蔣偉民今日於專案報告中說明面對後疫情與AI時代的挑戰，台中市教育局以「轉化」為核心策略積極推動教師支持系統，建立兼具專業與創新的輔導網絡。全市組織超過20個地方輔導團、逾400位專業團員，引領課程發展與教學革新，並首創閱讀教育輔導團，致力於打造幸福閱讀城市。

教育局為因應AI與數位時代，全力推動教師數位增能，近四年已辦理超過200場研習，協助教師掌握生成式AI在文字、繪圖等面向的應用。同時，市府積極推動雙語教育，外師人數自市長上任前的23位，大幅提升至114學年度的256位，達成「校校有外師」的目標；更首創「二軌三階」教師專業研習，累計81場、逾3,000人次參與，系統性提升教師的雙語教學力；並首創績優教師全時進修計畫，至今已有32位教師赴國內外研究。

蔣局長表示，面對科技與產業快速變動，台中市教育局積極推動產官學跨域合作，讓教育與國際接軌。今年暑假攜手陽明交大與台積電推出「閱讀AI半導體計畫」，已有百位教師與200多位學生參與，廣獲好評。同時，全市已成立8座自造教育中心，每年舉辦逾700場研習營隊與親子共學，吸引超過3萬人次參與，並設有3座市定示範中心及3座技術教學中心，推動區域聯盟發展。

蔣局長補充，台中市秉持「珍視每一個孩子」的教育理念，連續五年榮獲中輟生預防與復學輔導績優縣市殊榮，並在全國技藝競賽勇奪全國第一；市府也關心教師專業與身心健康，擴大教師諮商輔導支持系統。為感謝教師辛勞，自112學年度恢復教師禮券補助，今年金額提升至1,000元，投入逾4,376萬元；同時教師節優惠活動也由59家擴大至103家店家響應，涵蓋食衣住行育樂多元面向，營造全市師生共享、尊師重道的教育氛圍。